花溪公司組織開(kāi)展培訓學(xué)員入職暨師帶徒協(xié)議簽訂活動(dòng)儀式
發(fā)布時(shí)間:
2024-03-22
來(lái)源:
3月20日上午,花溪公司組織開(kāi)展培訓學(xué)員入職暨師帶徒協(xié)議簽訂活動(dòng)儀式。本次活動(dòng)主要從崗位介紹、身份轉變、調整心態(tài)、持續學(xué)習、發(fā)揮價(jià)值等幾個(gè)方面進(jìn)行,旨在加強大學(xué)生對企業(yè)認同感,使其盡快融入堯柏大家庭。
活動(dòng)伊始,培訓學(xué)員首先作了自我介紹,并對各自短期職業(yè)規劃、發(fā)展目標進(jìn)行分享。接著(zhù)由培訓學(xué)員歸口部門(mén)負責人對學(xué)員擬輪崗崗位進(jìn)行簡(jiǎn)要介紹。再接著(zhù)由辦公室主任宣讀《花溪公司師帶徒管理辦法》,并舉行師帶徒協(xié)議簽訂儀式,最后由經(jīng)理歐陽(yáng)嘯作講話(huà)。
歐陽(yáng)嘯以自身成長(cháng)經(jīng)歷為例子,指出從學(xué)生步入職場(chǎng)后最為重要的是需要常懷空杯心態(tài),學(xué)會(huì )謙卑、尊重師傅,沉下心來(lái)在具體工作中不斷汲取新鮮經(jīng)驗,將理論知識與實(shí)際工作經(jīng)驗相結合,做到學(xué)以致用。作為導師要做到傳道授業(yè)解惑,并能?chē)烙诼杉?,起到模范作用,要將學(xué)員作為子女一樣去教導,協(xié)助解決學(xué)員工作、生活中遇到的問(wèn)題。希望所有學(xué)員能夠做到對堯柏企業(yè)文化的認同和愛(ài)護,并實(shí)現自身價(jià)值,為企業(yè)作出貢獻。
此次活動(dòng),極大程度增強了新入職大學(xué)生的企業(yè)認同感,為大學(xué)生更好的融入團隊打下了良好的基礎。(花溪公司 孫濤)
上一頁(yè)
上一頁(yè)